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春节七天加班工资应该怎么算

2016-02-22 8:36:42 | 来源:星辰在线-长沙晚报 | 作者: | 编辑:何文卿

  96333来电:七天春节长假结束了,由于工作需要,我放弃了与家人团聚的时间,选择加班工作。我每月工资大约5000元,听说节日加班,单位发三倍工资。那么,这个春节,我能够得到多少加班工资呢?小林

  湖南英萃律师事务所覃巨石律师:2016年春节的具体安排为2月7日(除夕)当天至2月13日(初六)放假调休,共七天。其中法定假日为2月8日(初一)、2月9日(初二)、2月10日(初三)共计3天。根据劳动法第四十四条规定,若用人单位在法定假日这三天安排劳动者工作,应按不低于劳动者本人日工资的300%去支付加班工资。而2月11日(初四)至2月13日(初六)的3天以及2月7日(除夕),如果也安排加班的话,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,则应当按本人日工资的200%支付加班工资。

  根据人力资源和社会保障部的规定,我国的制度计薪日为21.75天。计算加班工资时,日工资等于月工资收入÷月计薪天数(21.75天)。法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数。休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。

  以月薪5000元的小林为例,如果他在春节期间一直在岗工作的话,他这七天的加班费应为:初一至初三5000÷21.75×300%×3=2068.97元,除夕及初四至初六5000÷21.75×200%×4=1839.08元,合计3908.05元。这样算来,小林春节7天的加班费是他平时17天的日工资。

  长沙晚报记者 朱炎皇 整理

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